oViceというオンラインでのコミュニケーション不足を解消できるバーチャル空間を提供している会社で
人事の責任者をしています、宮代と申します！

グローバル採用・グローバル組織を実現する為に、知見をお借りしたいです！🙇‍♂️
気軽に話しましょー！

① 急激な成長を実現する為の、採用戦略・組織戦略のお話
or 
② 海外採用・グローバル組織の実現方法のお話

上記2点をお話ししましょう！

【HRを強化したい背景】
oViceというプロダクトの認知も少しづつ拡大してきました。
成長速度としても、海外ユニコーン企業と比べても引けを取らないスピードで成長しています。

しかし、創業から1年半ほどしか経っていないこともあり、
世界中の候補者から見た"働きたい企業"=oVice
といった認知を作れていないので、

グローバル採用が可能・グローバルでもWorkするチームを作りたいと思っております！

oVice上でお話をお話し出来ます！
ぜひ体験してみてください。

世界で戦えるGlobalチームを一緒に作りませんか？