
スタートアップで1人目人事をするときに最初にやった3つのこと
ユアマイスター株式会社の中の人
オンライン可
#わたしのシゴト
こんにちは! ユアマイスターのHR室でリーダーをしています中川です。 400名規模のベンチャーの採用担当から当時社員数20名弱のスタートアップに1人目の人事としてジョインし、早2年経ちました。 従業員数はこの2年で80名を超える見込みとなりました。 ジョインして最初にやった3つのことや、この2年で取り組んできたことについてお話しします♪ 採用担当からの次のキャリアに悩んでいる方や、スタートアップの人事に興味がある方、ワーママさんなど、オンラインでゆる〜くお話ししましょう。
こんな人と話したい
- これからスタートアップの1人目の人事としてジョインする方 - 採用担当から人事へ挑戦したい方 - スタートアップに興味がある方 - ママ人事の方
面談時間
30min
基本情報
自己紹介
新卒で大手旅行代理店の営業を経験後、人材会社での営業企画、ベンチャー企業での人事と幅広く関わりキャリアを積む。 2019年6月よりユアマイスターへジョイン。 採用から制度設計などの人事業務を担当。 一児の母として、育児にも奮闘中。
年齢
30代前半
経験したこと
- 総務
- 中途採用
- 広報
- 新卒採用
- 労務
- 営業
キャリア
職歴
ユアマイスター株式会社
人事・採用担当
2019/06~
学歴
中央大学
文学部
2006/04~2011/03
パーソナル
出身地
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趣味
漫画、アニメ観賞やゲームなどのエンタメが大好き!!
写真
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